Văn Hoá SALEPRO
Chào mừng các bạn cộng sự Salepro, các đối tác và các bạn thực tập đang làm việc tại văn phòng Salepro và cộng tác online. Như các bạn đã biết NHẬP GIA TUỲ TỤC và hệ sinh thái Salepro cũng không ngoại lệ.
Với lịch sử hình thành và phát triển của mình, hệ sinh thái Salepro luôn luôn mong muốn xây dựng văn hoá doanh nghiệp để tất cả cán bộ công nhân viên, thực tập sinh và các đối tác, cộng tác online tuân thủ và chấp hành văn hoá Salepro nhằm mục tiêu thực hiện tốt TẦM NHÌN – SỨ MỆNH – GIÁ TRỊ CỐT LÕI của tổ chức và mang lại lợi ích tổt nhất cho các bên tham gia.
Khi bạn đến văn phòng làm việc hoặc được mời vào các nhóm làm việc Online vui lòng học thuộc các văn hoá Salepro và chấp hành tốt tất cả những điều đã được ban hành. Chúng tôi hiểu rằng khi mới thực hành văn hoá doanh nghiệp sẽ rất khó khăn cho các bạn mới, nhưng hiệu quả từ văn hoá doanh nghiệp Salepro đã được thực chứng thì chúng tôi tin tưởng chắc chắn rằng việc thực hiện văn hoá sẽ giúp các bạn có một bước thay đổi mạnh mẽ cả về tư duy, kiến thức, kỹ năng và phong cách sống cũng như thu nhập.
Dưới đây là toàn bộ nội dung :
HỆ SINH THÁI SALEPRO
VĂN HOÁ DOANH NGHIỆP
1, Toàn bộ lãnh đạo, nhân viên, cộng sự, thực tập viên tham gia làm việc tại Hệ sinh thái Salepro, Sinh trắc vân tay Ysmart- tuân thủ văn hoá Salepro.
2, Văn hoá Salepro bao gồm các nghi thức giao tiếp lễ phép, lịch sự, đủ chủ vị hướng đến sự chuyên nghiệp trong việc làm việc tại văn phòng và đối tác. Thưởng các hành vi tốt và phạt các hành vi sai gây hậu quả cho doanh nghiệp.
3, Làm việc bằng giấy tờ, văn bản, thông tin điện tử tại các nhóm group bạn được tham gia vui lòng tương tác tich cực và hoàn thành các nhiệm vụ được giao qua tin @tên cộng sự, hoặc trả lời các tin @All. Báo cáo công việc theo ngày, tuần, tháng. Quý, năm. Họp triển khai công việc đầu tuần và tổng kết đào tạo cuối tuần.
4, Xác định tư duy WIN – WIN khi làm việc tại Salepro với cộng sự khác hoặc các cấp lãnh đạo. Chủ động thực hiện các nhiệm vụ được giao và giúp đỡ mọi người hoàn thành tốt công việc. Vệ sinh văn phòng, khu vực làm việc sạch sẽ, bảo quản đồ đạc tư trang của cá nhân và tổ chức, bảo mật thông tin được cấp làm việc.
5, Thái độ làm việc nhiệt tình, nhanh chóng, vui vẻ, cầu thị. Sẵn sàng học hỏi và thay đổi ngay các kỹ năng, kinh nghiệm, kiến thức còn yếu. Xác định học tập và phát triển bản thân là nhiệm vụ quan trọng để nâng cao năng lực nhân sự tổ chức.
6, Giờ giấc làm việc đến sớm 5 phút là đúng giờ, giờ nào việc đấy. Mỗi cộng sự vui lòng thực hiện tốt các công việc được giao trong thời gian tại văn phòng.
Sáng 7h55 – 11h30, Chiều 13h55 – 18h00.
7, Thực hiện tốt 5T : TÂM – TẦM – TÀI – TÍN – TOẢ.
8, Tôn trọng lãnh đạo, nhân viên, cộng sự, thường xuyên thăm hỏi quan tâm và giúp đỡ tạo điều kiện để cộng sự hoàn thành tốt nhiệm vụ.
9, Giá trị cao nhất thể hiện ở kết quả công việc, thường xuyên rút kinh nghiệm và xây dựng các quy trình công việc, sửa chữa các lỗi trong quá trình làm việc.
10, Văn hoá vui vẻ, thoải mái, sáng tạo cho phòng Marketing, từ đó xây dựng được các ý tưởng mới để giúp doanh nghiệp phát triển nhận diện thương hiệu BIẾT – THÍCH – TIN – HÀNH ĐỘNG.
Chúc các bạn học thuộc lòng văn hoá Salepro để thấu hiểu cách thức làm việc và hợp tác tại Salepro đạt hiệu quả cao nhất mang lại lợi ích cho cả 2 bên phía bạn và phía Salepro. Cám ơn bạn đã lựa chọn hệ sinh thái Salepro để đồng hành cùng học tập, phát triển bản thân, gia tăng kiến thức kinh nghiệm làm việc và thu nhập giữa rất nhiều môi trường tốt đẹp ngoài kia.
